返回总库｜ 首页
个人中心 切换用户 退出登录
｜ 注册
收藏 纠错 引文

企业参与职业教育的内在机理研究

ISBN：978-7-5203-2223-2

出版日期：2018-03

页数：237

字数：229.0千字

点击量：5447次

定价：68.00元

中图法分类：
出版单位：
中国社会科学出版社
关键词：
专题：
基金信息： 该书是在国家社科基金项目“企业参与职业教育的行为差异化内在机理分析”（编号14BGL209）;教育部哲学社会科学项目“技能内生视角下职业教育校企合作机制研究”（编号10YJC880091）成果的基础上形成的。 展开
PDF试读 网页试读 立即荐购
购买电子书 ¥40.8

图书简介

该书基于技能偏好技术进步理论、工资挤压效应理论，将技术技能视为内生变量，分析技术进步变化背景下企业参与职业教育行为的动机变迁机制、综合利用结构方程模型、有序PROBIT模型、多层次线性模型，TARGET-MOTAD模型，对企业参与职业教育的行为及其差异化进行识别，对企业参与职业教育的动机偏好进行了判断，分析了企业参与职业教育的风险决策机制，提出了促进企业参与职业教育的政策建议。

展开

作者简介

展开

图书目录

本书视频 参考文献 本书图表

相关推荐

相关词

请支付
×
元
提示：您即将购买的内容资源仅支持在线阅读，不支持下载！
您所在的机构：，暂无该资源访问权限！ 请联系服务电话：010-84083679 开通权限，或者直接付费购买。

当前账户可用余额 元

余额不足，请先充值或选择其他支付方式

请选择感兴趣的分类
选好了，开始浏览
以后再选择
售前咨询：010-84083679 刘老师，张老师
售后服务：010-84083679 张老师
95133307@qq.com
北京西城区鼓楼西大街甲158号

快速链接

版权所有：中国社会科学出版社 京ICP备05032912号-4 京公网安备11010202010100号

×
推荐购买
×
手机注册 邮箱注册
获取短信验证码
 我已阅读并接受《中国社会科学文库用户协议》

已有账号，返回登录

×
账号登录 一键登录
忘记密码?

没有账号，快速注册

×
手机找回 邮箱找回
获取短信验证码

返回登录

引文

×
GB/T 7714-2015 格式引文
潘海生.企业参与职业教育的内在机理研究[M].北京：中国社会科学出版社,2018
复制
MLA 格式引文
潘海生.企业参与职业教育的内在机理研究.北京,中国社会科学出版社:2018E-book.
复制
APA 格式引文
潘海生(2018).企业参与职业教育的内在机理研究.北京：中国社会科学出版社
复制
×
错误反馈